Systemisches Coaching für Einzelpersonen · Externe HR- und EAP-Beratung für Unternehmen

Wenn Sie merken,
dass es so nicht
weitergeht –

dann lassen Sie uns das klären. Für Menschen, die nach außen funktionieren – aber innerlich unter Druck stehen.

DGSF-zertifiziertContext-Institut Berlin 11+ Jahre 3.500+ Stunden EAP seit 2017 Berlin-Mitte

Erstgespräch buchen Nachricht schreiben

Erstgespräch innerhalb von 72 Stunden

F2F · Online · Telefonisch · Chat (auch via Threema) · Walk & Talk

Entdecken

Für Privatpersonen

Wenn Sie noch funktionieren – aber merken, dass es innerlich enger wird.

Bei Erschöpfung, Konflikten, Entscheidungsdruck oder Bewältigungsstrategien, die zunehmend selbst zum Problem werden. Persönlich in Berlin-Mitte, online oder beim Walk & Talk.

Mein Anliegen klären

Für Unternehmen / HR

Externe, vertrauliche Unterstützung für Mitarbeitende und Führungskräfte.

Schnell verfügbar, ohne Rahmenvertrag. Erstgespräch innerhalb von 72 Stunden. Vollständige Vertraulichkeit gegenüber dem Arbeitgeber.

Unternehmensanfrage stellen

Womit ich helfe

Es geht um Ihr Anliegen –
nicht um die Methode

Erschöpfung & Überlastung

Ich funktioniere noch – aber es kostet immer mehr

Schlafprobleme, Reizbarkeit, Erschöpfung oder das Gefühl, nur noch Anforderungen abzuarbeiten.

Konflikt & Entscheidung

Ich stecke in einem Konflikt oder einer Entscheidung fest

Berufliche oder private Situationen, in denen sich jede mögliche Entscheidung falsch anfühlt.

Riskante Bewältigung

Meine Bewältigung wird selbst zum Problem

Rückzug, Substanzkonsum, Risikoverhalten oder andere Strategien, die kurzfristig entlasten, aber langfristig schaden.

Frühzeitige Klärung

Ich möchte handeln, bevor ich ausfalle

Frühzeitige Klärung, wenn der Alltag noch funktioniert, aber erste Warnsignale nicht mehr zu übersehen sind.

Besonderer Schwerpunkt

Coaching für Erwachsene aus suchtbelasteten Familien

Wenn frühe Verantwortung, Wachsamkeit oder schwierige Abgrenzung bis heute Kraft kosten: eine behutsame Klärung heutiger Belastungen und ihrer möglichen familiären Zusammenhänge.

Mehr erfahren

Honorar

Transparent
und fair

Privat

Einzelsitzung

110 €

50 Minuten · Systemisches Coaching oder Beratung

5 Sitzungen

500 €

Je 50 Minuten · für Anliegen, die mehrere Gespräche brauchen

Gemäß § 19 UStG wird keine Umsatzsteuer berechnet. Selbstzahlerleistung, keine Abrechnung mit Krankenkassen.
Terminabsage bitte mind. 24h vorher

Unternehmen / EAP

220 € pro Sitzung
50 Minuten · gemäß § 19 UStG wird keine Umsatzsteuer berechnet

→Sammelrechnung möglich
→Konditionen für mehrere Sitzungen oder mehrere Mitarbeitende nach Vereinbarung

Unternehmensanfrage stellen

Für HR, People & Culture und Führungskräfte

Wenn Mitarbeitende unter Druck geraten,
Konflikte eskalieren oder Führungskräfte
Unterstützung brauchen.

Für Unternehmen, die Mitarbeitenden oder Führungskräften kurzfristig professionelle Unterstützung ermöglichen möchten – ohne Ausschreibung und ohne vollständigen EAP-Rahmenvertrag.

Geeignet für einzelne Belastungs-, Konflikt- oder Krisensituationen, bei denen zeitnahe externe Unterstützung sinnvoll ist.

Typische Anlässe

→Psychische Belastung oder Erschöpfung
→Konflikte im Team oder mit Führung
→Sucht- oder Risikoverhalten
→Führungskräfte unter hohem Druck
→Rückkehr nach längerer Auszeit

Was HR erhält

1 HR meldet sich per E-Mail oder Telefon
2 Kurzes Orientierungsgespräch (10 Min., kostenfrei)
3 Erster Termin mit Mitarbeiter:in innerhalb 72 Std.
→F2F in Berlin-Mitte, online oder auf Anfrage vor Ort – auch englischsprachig
→Direkter Start – ohne Vorlauf

Vertraulichkeit und Freiwilligkeit bilden den verbindlichen Rahmen.

Gesprächsinhalte bleiben vertraulich.
Die Teilnahme erfolgt freiwillig.
Organisatorische Rückmeldungen werden vorab klar vereinbart.
Personenbezogene Rückmeldungen erfolgen nur mit Zustimmung der betroffenen Person.

So erhalten Mitarbeitende einen geschützten Beratungsrahmen und Unternehmen einen klaren, verlässlichen Ablauf.

Unternehmensanfrage stellen +49 179 818 9891

Für EAP-Anbieter

Erfahrener Berater
für Ihren Pool.

Seit 2017 in der externen Mitarbeiterberatung tätig – mit kurzfristiger Verfügbarkeit, breitem Formatangebot und Erfahrung in akuten Krisen- und Konfliktsituationen.

Qualifikation & Erfahrung

→DGSF-zertifiziert, Context-Institut Berlin
→Betrieblicher Kontext seit 2017
→Arbeit mit Mitarbeitenden auf allen Ebenen sowie Führungskräften
→Erfahrung in akuten Krisen und Konfliktberatung

Verfügbarkeit & Formate

→Termine i.d.R. innerhalb von 72h, auch bei akutem Bedarf
→Persönlich, telefonisch, video- und chatbasiert
→Deutsch, Englisch
→Berlin-Mitte, deutschlandweit digital erreichbar

Datenschutz und Kapazität auf einen Blick.

Strikte Schweigepflicht, keine Rückmeldung an Auftraggeber ohne Einwilligung.
DSGVO-konforme Dokumentation.
Aktuell 2–4 neue Fälle pro Monat verfügbar.

Kontakt für Pool-Aufnahme +49 179 818 9891

Wie ein Prozess aussehen kann

Anonymisiert und typisiert · keine Einzelfalldarstellung

Coaching

Eine Führungskraft kam mit Burnout-Symptomen und anhaltenden Schlafstörungen. Im Prozess wurden tragfähige Bewältigungsstrategien erarbeitet, die im Alltag umsetzbar waren.

Typischer Verlauf · Führungskraft

Eine Privatperson mit hoher Verantwortung im Alltag erkannte im Prozess eine Suchtproblematik in der Ursprungsfamilie. Es gelang, biographische Zusammenhänge einzuordnen und innere Distanz zu gewinnen.

Typischer Verlauf · Erwachsene aus suchtbelasteten Familien

Über mich

Erfahrung,
die wirkt

3.500+

Coaching-Stunden

11+

Jahre Erfahrung

Systemischer Therapeut (DGSF)
Ausgebildet am Context-Institut Berlin
Coach · Mediator · EAP-Berater
Betrieblicher Kontext seit 2017

Ich arbeite mit Menschen, die oft für andere stark sein müssen – und irgendwann merken, dass sie sich dabei selbst verloren haben.

Ich mache diese Arbeit seit mehr als elf Jahren – mit Erfahrung, Klarheit und Respekt vor der Situation, in der Menschen zu mir kommen.

Ich höre genau hin – und spreche auch das an, was andere oft vermeiden. Ich arbeite ohne Schablone. Direkt. Substanziell. Ohne Umwege.

Klient:innen geben mir oft dieselbe Rückmeldung: Es hält. Auch das, was sonst nirgendwo Platz hat.

Beruf, Beziehungen, Erschöpfung und innere Konflikte hängen oft zusammen – ich schaue auf das ganze System, nicht nur auf das Symptom.

Mein Büro ist in Berlin-Mitte. Ich freue mich auf das Gespräch.

Kontakt

Lassen Sie uns zunächst
klären, worum es geht

Sie müssen Ihre Situation noch nicht vollständig erklären. Einige Stichpunkte reichen für den ersten Kontakt.

Privatperson

Erstgespräch buchen

Unternehmen / HR

Kurzes Orientierungsgespräch anfragen

Lieber schreiben?

Nachricht senden

Diskretion ist entscheidend? Ich biete den Erstkontakt auch verschlüsselt und auf Wunsch anonym an – zum Beispiel via Threema, ohne Telefonnummer.

Hinweis: Kein Notfall- oder Krisendienst. Bei akuter Selbst- oder Fremdgefährdung wählen Sie 112. In psychosozialen Krisen steht der Berliner Krisendienst rund um die Uhr zur Verfügung.

☏ 0179 81 89 891 ✉ mail@oliver-will.com ◯ Oranienburger Straße 27, 10117 Berlin

Vielen Dank!

Ihre Anfrage wurde gesendet.
Ich melde mich zeitnah bei Ihnen.

Wenn Sie merken,dass es so nichtweitergeht –